大学院終了後、電力会社にて発電施設設計・建設のプロジェクトマネジメントに従事。その後2002年に株式会社ワークハピネスの創業に参画して取締役就任。

組織パフォーマンス向上のための組織風土改革やリーダーシップ開発、新規事業立ち上げを目的とした各種コンサルティング・トレーニングプログラムの企画・開発、営業、デリバリーを責任者として推進。

2018年に株式会社クロスバリュースを設立。組織や人を動かしたり、新しい事業を生み出すためには、自分自身のBeingを土台として、共感する力、共感を引き出す力が重要であるという考えのもと、コンサルティングやトレーニングで数多くの実績を持つ。

技術士、一級建築士、中小企業診断士